JURNALKALIMANTAN.COM,TANAH LAUT – Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Kalimantan Selatan Faisol Ali, didampingi oleh Kepala Divisi lainya, melaksanakan monitoring dan evaluasi, serta penguatan, kepada jajaran Petugas di Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas IIB Pelaihari, Senin (27/02/2023).
Kali pertama bertandang ke Rutan ini, Faisol Ali menyampaikan, bahwa kedatanganya bertujuan untuk meningkatkan konsolidasi dan koordinasi, antara Kantor Wilayah dan Satuan Kerja, untuk memastikan pelaksanaan tugas dan fungsi berjalan dengan baik, beriringan dengan terciptanya pembangunan Zona Integritas (ZI) menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih Melayani (WBBM).
Pada kesempatan ini Kakanwil Faisol Ali memberikan arahan terkait tugas dan fungsi Kantor Wilayah, sekaligus memperkenalkan diri sebagai Kakanwil yang baru.
Ia juga memberikan arahan dan motivasi kepada jajaran Rutan, dengan menceritakan perjalanan karirnya sejak awal hingga saat ini.
Dua hal yang menjadi atensi Kakanwil dan disampaikan kepada jajaran Rutan adalah, Resolusi Kemenkumham Tahun 2023 dan Pembangunan Zona Integritas.
“Konsep sederhana Resolusi Kemenkumham Tahun 2023 adalah mewujudkan Kemenkumham yang Semakin PASTI dan BerAkhlak, kuncinya ialah bahagia dalam menjalankan tugas agar ikhlas dan tanggung jawab dalam bekerja orientasinya tidak hanya di dunia, namun juga di akhirat,” ucap Faisol.
Kakanwil juga menyampaikan konsep ‘B5KB’ kepada jajaran Ruan, yaitu Berdoa sebelum bekerja, Bersyukur apa yang kita terima, Berpikir positif, Bekerja maksimal sebelum menuntut hak, Bekerja di dunia berbasis akhirat, dan Komitmen Belajar.
Terkait pelaksanaan Reformasi Birokrasi dalam rangka pembangunan ZI Kakanwil menyampaikan atensi pada Organisasi, Tata Laksana, Sumber Daya Manusia, Perundang-undangan, Akuntabilitas, Pelayanan Publik dan Pengawasan.
“Yang digodok Kemenkumham pada tahun ini adalah Organisasi dan Peraturan Perundang-undangan, maka ini yang akan menjadi fokus kita dalam pembangunan ZI tahun ini,” terang Faisol Ali yang juga didampingi oleh Rifqi Adrian Kriswanto selaku Ketua Pembangunan ZI Kantor Wilayah.
Pada kesempatan ini Rutan Pelaihari juga dibekali dengan MP5 yakni manajemen perubahan, penataan tatalaksana, penataan manajemen sumber daya manusia, penguatan akuntabilitas kinerja, penguatan pengawasan dan peningkatan kualitas pelayanan publik.
“Harmoni dalam setiap gerak dan langkah serta tonjolkan inovasi unggulan Rutan Pelaihari yang berfokus pada layanan guna mendukung pembangunan ZI menuju WBK,” ucapnya.
Kakanwil juga meminta untuk selanjutnya Tim Pokja WBK Rutan Pelaihari dapat melengkapi LKE yang diminta oleh Tim Penilai.
“Setiap apel masing-masing Pokja dapat bergiliran memaparkan area perubahan yang dikerjakan dan juga selalu memastikan survei IPK/IKM dapat dipenuhi setiap bulannya dengan hasil yang memuaskan,” paparnya.
Faisol juga menyampaikan perlunya meningkatkan dan membenahi fasilitas serta pelayanan publik
Tak lupa Kakanwil melanjutkan penguatannya dengan konsep dasar bahagia. “Cintailah dirimu dan cintailah pekerjaan mu,” ucap Faisol.
Pencapaian pelaporan LHKASN dan LHKPN Rutan Pelaihari yang mencapai 100% juga tak luput dari apresiasi Kakanwil.
